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Psychosociologie d'intervention

Sous-rubriques : [Intervention Psychosociologique] [Sociopsychanalyse institutionnelle et Intervention sociopsychanalytique] [Socianalyse et Intervention Socianalytique] [Intervention en Psychodynamique du travail] [Intervention en Psychanalyse groupale]

Ressources de la Virtuothèque plus spécifiquement liées à l'un des principaux courants de la psychosociologie d'intervention (sites, pages web et autres documents dignes d'intérêt) :

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Psychosociologie clinique du harcèlement moral au travail et de ses liens avec l'hyperconflit Approche processuelle, intégrative et dynamique de deux modes de relations de travail pathogènes	Thèse de Doctorat en sciences psychologiques et de l'éducation soutenue le 29/05/2007 par Daniel FAULX (Université de Liège - FAPSE - Département Personne et société). Résumé : "Les situations de harcèlement moral au travail se caractérisent aujourd'hui par une complexité et une diversité qui débordent le cadre strict de sa définition. En outre, elles présentent des liens importants avec les situations de conflits les plus graves. A partir de ce triple constat, cette thèse de doctorat étudie, dans une perspective de psychosociologie clinique, comment les situations de harcèlement moral s'articulent avec les situations d'hyperconflit (concept créé dans ce travail), à l'aide d'un modèle d'analyse original fondé sur la distinction symétrie - complémentarité. A partir d'une quinzaine d'entretiens cliniques, de 100 entretiens de recherches et de 9 entretiens en organisations, elle montre comment s'enchevêtrent des relations de victimisation (type harcèlement) et des situations de conflits (type hyperconflit) pour créer différentes configurations de relations de travail pathogènes."	hbennis	2007-12-04 19:42:20
Travailler N°3 - Revue Internationale de Psychopathologie et Psychodynamique du travail	Version en ligne du n°3 de la revue Travailler (Revue Internationale de Psychopathologie et Psychodynamique du travail). NDLR : "Pour information : ce numéro étant épuisé chez l'imprimeur nous avons décidé de le mettre en ligne dans son intégralité." ...	hbennis	2007-09-30 18:53:30
Trois exemples littéraires de la pathologie ouvrière	Version en ligne de cet article de Françoise Dulong-Lauraine : DULONG-LAURAINE, F. (2001). Trois exemples littéraires de la pathologie ouvrière. Travailler - Revue Internationale de Psychopathologie et Psychodynamique du travail, N°7, 2001.	hbennis	2007-09-04 19:19:56
Joëlle dans les villes : une chercheuse en action	"Psychosociologue au Centre Scientifique et Technique du Bâtiment (CSTB) depuis 1989, Joëlle Bordet a, depuis 1994, développé un travail sur les questions de la prévention de la délinquance, et de la lutte contre la violence. Elle s’intéresse particulièrement à l’éducation des adolescents dans les quartiers d’habitat social, en particulier les plus marginalisés, aux prises avec la plus grande exclusion, ou qui plus globalement vivent dans des situations de précarisation.." (extraits de cet article, Supplément au bulletin "Actualités" n° 82 du 8 octobre 2004 du Réseau Droit et ville Ile de France)	hbennis	2007-09-02 15:17:52
L'identité professionnelle du point de vue de la psychologie sociale clinique	Version HTML de cette communication de Florence GIUST-DESPRAIRIES au Colloque "Analyse de pratiques et professionnalité des enseignants", organisé les 28,29,30 et 31 octobre 2002. Compte Rendu publié le 1er juillet 2003 sur Eduscol (portail pédagogique du Ministère de l'Education Nationale).	hbennis	2007-07-22 19:27:50
La psychodynamique du travail et le paradigme du stress	Version PDF de cet article de Marie ALDERSON : ALDERSON, M. (2004), La psychodynamique du travail et le paradigme du stress : complémentarité en faveur du développement des connaissances dans le champ de la santé au travail. Santé mentale au Québec, 2004, XXIX, 1, pp. 261-280.	hbennis	2007-07-19 19:00:43
Refuser ou accepter une intervention ?	Version PDF de cette communication de Maryse DUBOULOY : "Refuser ou accepter une intervention ? Quoi faire / Comment faire ? La question du transfert / contre-transfert." (Groupe ESSEC - Département Management)	hbennis	2007-03-07 17:56:02
Les risques psychologiques du changement	Entretien d'Alain LIPIETZ avec GÉRARD MENDEL : "Les difficultés de l'autogestion" ...	hbennis	2007-02-25 10:37:43
Vers une version de la communication interne des organisations comme média de la culture d'entreprise	Résumé et restranscription d'une communication de Sylvie PARRINI-ALEMANNO (Chercheur au CERIC, Université de MONTPELLIER) dans le cadre de l'atelier "Communication des organisations : paysage des recherches francophones" du 10ème Conférence Internationale Francophone en Sciences de l'Information et de la Communication (CIFSIC - BUCAREST - 2003).	CatherineG	2007-02-23 14:15:36
Un travail au long cours : à propos de l’ouvrage de Georges Mendel : "La société n’est pas une famille (de la psychanalyse à la socio-psychanalyse)"	Article d'Yves CLOT à propos de l'ouvrage de Georges MENDEL : MENDEL, G. (1992). La société n’est pas une famille (de la psychanalyse à la socio-psychanalyse). Paris : Éditions de la Découverte.	hbennis	2007-02-22 19:17:07